會議由黨委書記鄭孝華  主持。公司資財部、審計監察室、質量保證部、人力資源部等職能部門負責人參與，首先分別就2017-2018年年度財務審計、內部審核、質量管理問題、以及干部績效考核管理辦法作了通報，直面存在的問題，提出建議和改進措施。

        公司總經理鄭孝勇分別與公司職能部門、預算單位簽訂了經濟目標責任書，同時就如何實現年度目標提出了“五大”要求:一要堅定信心，振奮精神;二要抓住重點，實現突破;三要齊心協力，攻堅克難;四要抓好當前，謀劃長遠;五要確保穩定，維護大局。要以穩定為基礎，在做任何舉措之前要充分預估可能發生的影響穩定的一切因素生產安全、園區安保信訪穩定工作。

        鄭孝華   書記要求，認真做好、對外工程、:認真落實年度干部大會精神和鄭孝勇總經理的五項要求，切實做好世博維穩工作，為全面落實各項工作而共同努力。

        11月2日，公司黨委召開黨組織書記工作會議。在公司經濟責任制簽約的基礎上，與各單位黨組織書記簽訂2018年黨建工作目標責任書。所屬單位黨組織書記、黨群工作部負責人與會。

        會議由公司紀委書記孫叢林主持。會上，來自液位儀表部、壓力儀表部、流量儀表部的三位黨組織書記代表匯報了黨建工作。液位儀表部主要圍繞公司干部大會釋豺申，開展了士寄勤首機意識的形式任務教育活勸，謀求充分發揮組織優勢，形成合力共同突破現伏;抓好干譜際晴年人才隊伍建設和穩定工作，促進液位儀表部做穩做健康。流量儀表部介紹了推動黨支部特色文化開展;加強管理，不斷完善和創新干音口音養和人才培養方式方法的做法。申友匯報了完善黨建責任制上墻才笛進黨員形象建設;做女買芡全工作，為平安世博貢獻力量的工作情況。

 

        孫叢林  書記在傳達了集團公司3月18日黨建工作大會精神后，著重強調了世博維穩問題，他指出:“世博無小事，安全無小事”，要求各位書記跟進員工的思想狀態，盡量將初信、初診解決問題。

        工會主席劉偉民表示:將配合黨政全力開展迎世博工作;配合經濟工作任務開展好各項活動。

        zui后，公司黨委書記鄭孝華   提出做好“四項”要求:一是要世博維安維穩工作;二要穩定信心。提高員工對三暢發展的信心;三要加強工作的弓}導;四要留住人才。要積極配合行政開展經濟建設工作，在自仁MIL份的改革調整中發揮黨組織積極作用。